Planer Zeitwirtschaft (w/m/d) - Automotive
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Vertragsart Arbeitnehmerüberlassung -
Einsatzorte 04316 Leipzig -
Gehalt 50.000 - 54.000 EUR pro Jahr -
Beginn 01.07.2024 -
Arbeitszeitmodell Vollzeit
Job ID C00985352 Veröffentlicht am 16.05.2024 22:30
Ihr Ansprechpartner
Thorsten Markgraf
Im Auftrag unseres Geschäftspartners suchen wir derzeit einen qualifizierten Planer Zeitwirtschaft (w/m/d). Nutzen Sie unseren Service als Sprungbrett in das Team eines renommierten Automobilherstellers am Standort Leipzig. Bewerben Sie sich jetzt direkt online – oder kontaktieren Sie uns telefonisch oder per E-Mail. Übrigens: Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist.
Das bieten wir Ihnen
- Attraktives Gehalt und langfristige Jobsicherheit durch Konzernzugehörigkeit
- Kompetenzausbau durch vielfältige e.learnings
- In der Regel einen einsatzunabhängigen, unbefristeten Arbeitsvertrag
- Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote, z.B. für Technik, Mode, Autos, Hotelketten usw.
- Home-Office-Möglichkeit
Ihre Aufgaben
- Neuanlage und Aktualisierung von Arbeitsgängen und Zeitaufnahmen sowie Eintaktungen (DPS, MTM - TiCon)
- Zeitwirtschaftliche Bewertung von Prämissen-, Produkt- und Prozessänderungen
- Begleitung von Vorserien und Integration von Fahrzeugprojekten in die Serientaktung
- Überplanung von Taktungen auf Basis geänderter Prämissen sowie Ableitung des Punkteplans und Berichtswesen
- Koordination von Umtaktungsprozessen und Durchführung von Prozessworkshops
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium im Maschinenbau oder eine vergleichbare Ausbildung zum Techniker oder Meister
- Mehrjährige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet wünschenswert
- MTM-Praktiker mit Abschluss von Vorteil
- Umfassende Kenntnisse der manuellen Prozesse in allen Gewerken sowie Kenntnisse im Produktentstehungsprozess wünschenswert
- Kenntnisse des Berichtswesens erwünscht
- Deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
- Konzeptionelle und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative
- Hohe Organisations- und Umsetzungsstärke
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einer hohen Sozialkompetenz im Umgang mit Schnittstellenpartnern
- Arbeitszeitmodell: 38 Std./Woche
Hinweis: Um die Lesbarkeit des Textes zu verbessern, wird für die Bezeichnung von Personen, Funktionen etc. die männliche Form verwendet. Sie steht jedoch ausnahmslos für alle Geschlechter.
