Vor 16 Tagen

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) Professur BWL III - Unternehmensrechnung und Controlling

  • Chemnitz
  • Vollzeit
  • 55.200 €
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Stellenausschreibung

Die Technische Universität Chemnitz hat sich als innovative Wissenschafts- und Bildungseinrichtung etabliert, die sich den Herausforderungen im Wettbewerb zwischen den Hochschulen bewusst stellt. Sie bietet Persönlichkeiten mit ausgewiesener fachlicher Kompetenz, die konstruktiv an der innovativen Weiterentwicklung mitwirken möchten, attraktive Arbeitsplätze.

Ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt ist an der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften, Professur BWL III - Unternehmensrechnung und Controlling, eine Stelle als vollzeitbeschäftigte/r

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)

(100 %, Entgeltgruppe 13 TV-L)

befristet bis 30.11.2025 zu besetzen. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Die Technische Universität Chemnitz ist bemüht, Frauen besonders zu fördern und bittet qualifizierte Frauen daher ausdrücklich, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen oder Gleichgestellte nach Maßgabe des SGB IX vorrangig berücksichtigt. Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Bei entsprechenden Bewerbungen erfolgt die Überprüfung, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.

Die befristete Einstellung erfolgt gemäß den Regelungen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG) und des Sächsischen Hochschulgesetzes (SächsHSG) in der jeweils geltenden Fassung.

Ihre Arbeitsaufgabe umfasst die Mitarbeit am Projekt „(Weiter-)Bildungsformate für den Bahnsektor (Education4Rail)“ im Rahmen des BMBF geförderten WIR!-Vorhabens „Smart Rail Connectivity Campus“ (SRCC).

Mit dem Vorhaben SRCC wollen die Technische Universität Chemnitz und die Stadt Annaberg-Buchholz am Standort Annaberg-Buchholz dauerhaft ein Zentrum für Forschung, Entwicklung und Er-probung im Innovationsfeld Intelligenter Schienenverkehr (Smart Rail) etablieren. Der Schwerpunkt des SRCC liegt auf der angewandten Erforschung, Entwicklung und Erprobung von Technologien, die den Schienenverkehr weiterentwickeln und nachhaltiger gestalten sowie mit den weiteren Verkehrsträgern verbinden. An diesem Zentrum werden die Kernbündnispartner in Kooperation mit vielen weiteren Partnern aus Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft Forschungs- und Entwicklungsarbeiten zu einer digitalisierten, vernetzten, automatisierten, elektrifizierten und geteilten Mobilität und damit zugleich zur Förderung der Wettbewerbsfähigkeit über Innovationen leisten. Dazu gehört auch, dass dem bereits existierenden Fachkräftemangel sowohl im Schienenverkehrssektor als auch in der WIR!-Region durch den Aufbau attraktiver Bildung- und Weiterbildungsangebote entgegengetreten wird. Diese sollen im Rahmen des Vorhabens entwickelt werden. Damit einher gehen folgende Ziel- und Aufgabenstellungen für die ausgeschriebene Stelle:

  • Erweiterung des Angebots innovativer und bedarfsgerechter Weiterbildungs- und Studienangebote für den Schienenverkehrssektor,
  • Weiterentwicklung von attraktiven, interaktiv bzw. partizipativ ausgestalteten Formaten, mit denen sich Kinder und Jugendliche für MINT-Themen (mit einem Fokus auf dem Bereich des Schienenverkehrssektors) begeistern lassen,
  • Aufbau eines Konzepts für die Organisation und Durchführung der Weiterbildungsangebote,
  • Konzeption passgenauer Evaluierungsmodelle für die Angebote und Formate und
  • Entwicklung und partielle Erprobung von spezifischen „Prosumer- bzw. Co-Creation“-Konzepten.

Ihre Forschungsergebnisse nutzen Sie für wissenschaftliche Veröffentlichungen und die eigene Qualifizierung. Es handelt sich um eine Stelle zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation.

Wenn Sie die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären, hoch motivierten Team und die akademische Auseinandersetzung mit einem Thema hoher praktischer Relevanz reizen, sollten Sie folgende Voraussetzungen mitbringen:

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften
    oder Wirtschafts­ingenieurwesen, welches den Zugang zur entsprechenden Qualifikationsebene eröffnet
  • Sehr gute bis gute Studienleistungen
  • Ausgeprägtes Interesse an wissenschaftlicher Arbeit und Forschung verbunden mit dem Ziel der wissenschaftlichen Weiterqualifikation
  • Vertiefte Kenntnisse im Fachgebiet Unternehmensrechnung und Controlling
  • Sehr gute Deutsch- sowie anwendungsbereite Englischkenntnisse in Wort und Schrift und
  • Ein hohes Maß an Eigeninitiative

Zudem müssen Sie die Einstellungsvoraussetzungen gemäß § 73 SächsHSG erfüllen.

Bitte sehen Sie unbedingt von der Einsendung von Originalunterlagen ab, da Ihre schriftlichen Unterlagen nicht zurückgesendet, sondern unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden. Wünschen Sie eine Rücksendung, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei.

Bewerbungen sind unter dem Stichwort „Edu4Rail“ mit den üblichen Unterlagen bis 31.05.2024 (bevorzugt) elektronisch an u.a. Adresse zu richten. Bitte beachten Sie, dass aus sicherheitstechnischen Gründen keine elektronischen Bewerbungen bzw. Anhänge von Bewerbungen im Stellenbesetzungsverfahren berücksichtigt werden können, welche über Verknüpfungen (Hyperlinks) zu Dritten zum Download zur Verfügung gestellt werden.

Technische Universität Chemnitz Fakultät für Wirtschaftswissenschaften Professur BWL III - Unternehmensrechnung und Controlling Ansprechpartner: Prof. Dr. Uwe Götze

09107 Chemnitz

E-Mail: uwe.goetze@wiwi.tu-chemnitz.de

Die entsprechenden Informationen zur Erhebung und Verarbeitung personenbezogener Daten finden Sie unter https://www.tu-chemnitz.de/verwaltung/personal/public/Datenschutz/dse_dp.html.

Gehalt

Angabe des Arbeitgebers

55.200 €

Unternehmensdetails

company logo

Technische Universität Chemnitz

Forschung

1.001 - 5.000 Mitarbeitende

Chemnitz, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Firmen-Events

Privat das Internet nutzen

Flexible Arbeitszeiten

Kantine

Restaurant-Tickets

Unternehmenskultur

Technische Universität Chemnitz

Branchen-Durchschnitt

Unternehmenskultur

19 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Technische Universität Chemnitz als modern. Dies stimmt in etwa mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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